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印花、簇绒创新学习模式效果斐然

发布日期:2015-07-23      阅读量:-

        “这样学习更有劲,贴近我们的工作和生活,效果更好,我们也比较喜欢”。刚刚结束学习,簇绒分厂的一位学员介绍说。本阶段学习《成就最自信的自己》簇绒分厂、印花分厂结合自己的情况,创新学习模式,提升学习效果。

        以往组织学习,重点在集齐员工、维护秩序,随着学习的常态化,大部分部门的员工都能主动积极参与,提升学习效果成了近段时间各部门负责培训者考虑的重点。簇绒分厂学习组织者赵继磊根据分厂的情况,引入导师现场讲解分享,比看视频更有效果。“大家集中时间看视频时间长,比较乏味,现场讲解能很好的吸引学员的注意力,内容贴近生产和生活,大家比较容易接受,效果会有很好的提升,并且能够很好的带动学员的分享”赵继磊如是说。好的经验很快得到了推广,印花分厂学习组织者刘鹏博不仅引入现场讲解,还加入了小活动。“通过现场互动,员工分享自己的心得体会,还能赢取小奖品,学员们学得认真、开心,不仅能学习到知识,还让大家适当的放松,这种方式学员们很是喜欢。”

        随着学习的深入,各部门将学习的情况在微信大咖里面分享,不仅相互激励提醒,还能够促使各部门之间相互学习交流,对学习形式的创新有很大的促进作用。

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